广德第六批选派工作:严管厚待 激发“第一书记”活力
正值春笋收获时节，广德县柏垫镇梨山村笋干加工户王连水格外开心：“村里来了选派书记后变化很大，现在车可以直接开到山上，村民卖笋子方便，我收购笋子也便宜了。”这是广德县10名选派第一书记为民办实事的一个缩影。
走进誓节镇七塔村选派书记张峰的办公室，党建考核材料、农村实用法律等书籍整齐摆放在书柜中；办公桌上，档案盒排成一列，里面装有上级文件、工作日志、双月报表、工作汇报……据了解，完善这些资料是该县组织部对选派干部日常工作的基本要求。
近年来，广德县先后建立和推行选派干部工作纪实、驻村考勤、教育培训、目标管理、工作例会、观摩评比、督查通报、考核奖惩等8项制度，加强日常管理督查和目标责任考核，定期召开选派工作例会，给选派干部“下任务、提要求、鼓干劲”，严格奖惩，切实防止选派干部“镀金”心态，推动选派干部融入基层。三年来，10个选派村面貌焕然一新，先后建成基层党组织标准化建设示范点6个、省级美丽乡村3个、省级森林村庄6个、省级生态村1个、市级文明村3个。
“村民富不富关键看支部，村子强不强要看‘领头羊’”。选派干部到村后，狠抓村级党组织建设，党建工作亮点纷呈，打造出一批具有影响力的党建品牌，村级组织的战斗力、凝聚力逐步增强。
三年来，广德县委制定帮扶政策，在人力、智力、财力上给予强力支持，推动选派帮扶村经济发展，先后新建、改扩建党群服务中心4500平方米，新建村组道路80多公里，修缮塘坝和桥涵82处、水毁河堤近50公里，实施人饮工程6个，完成绿化面积280亩；实施集体经济发展项目12个，成立各类农民专业合作社或产业协会27个，各村平均集体经济年收入由原来的不足1万元到现在的最高12万元，实现成倍增长。目前，帮扶村集体经济收入10万元以上占70%。
“农村是一个大舞台,选派干部可以在基层尽情施展才华，对表现突出的选派干部我们将重点关注、重点培养，优先提拔使用。”广德县委常委、组织部长邱铁军说。
第六批选派干部为基层群众办成了一批看得见、摸得着的实事好事，受到基层干部群众欢迎。该县县委决定将表现优秀的选派干部纳入“组织视野”，在坚持标准的前提下，高看一眼、厚待三分。目前在第六批10名选派干部中提拔重用4人，表彰奖励7人。
据了解，广德县正在积极谋划第七批选派工作，选派机关优秀年轻干部到村任第一书记或到社区任文明创建指导员，推动年轻干部在基层广阔天地锻炼成长。（陈杰 特约记者 曾浩）
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近年来，广德县先后建立和推行选派干部工作纪实、驻村考勤、教育培训、目标管理、工作例会、观摩评比、督查通报、考核奖惩等8项制度，加强日常管理督查和目标责任考核，定期召开选派工作例会，给选派干部“下任务、提要求、鼓干劲”，严格奖惩，切实防止选派干部“镀金”心态，推动选派干部融入基层。三年来，10个选派村面貌焕然一新，先后建成基层党组织标准化建设示范点6个、省级美丽乡村3个、省级森林村庄6个、省级生态村1个、市级文明村3个。
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第六批选派干部为基层群众办成了一批看得见、摸得着的实事好事，受到基层干部群众欢迎。该县县委决定将表现优秀的选派干部纳入“组织视野”，在坚持标准的前提下，高看一眼、厚待三分。目前在第六批10名选派干部中提拔重用4人，表彰奖励7人。
据了解，广德县正在积极谋划第七批选派工作，选派机关优秀年轻干部到村任第一书记或到社区任文明创建指导员，推动年轻干部在基层广阔天地锻炼成长。（陈杰 特约记者 曾浩）
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