今年以来,观山湖区纪委区监委针对作风新问题、新动向、新特点,深入贯彻落实中央八项规定,抓牢责任担当意识、纪律规矩防线、基层防腐墙、廉政防线以及源头预防五个要点,有效推动全区党风政风持续向好。
具体工作中,该区严格落实党风廉政建设“两个责任”工作要求,严格执行党风廉政建设责任制考核办法,以深入推进“作风阳光”工程为抓手,对全区21家基层党委开展了两次“作风阳光”推进情况督查。前三季度,共对16名落实从严治党主体责任不力的科级干部进行了问责。
同时,该区紧盯六大纪律,精准运用监督执纪“四种形态”,着力惩治群众身边、重点领域的腐败问题,前三季度立案审查各类案件90件,结案70件,给予党纪政务处分58人,免予党纪处分给予组织处理10人,不予处分2人;留置5人,移送司法机关5人。在脱贫攻坚工作中,观山湖区纪委区监委强化监督执纪问责,严肃查处吃拿卡要、贪污挪用、截留私分,虚报冒领、强占掠夺、优亲厚友等行为。1~9月该区共查处民生领域案件62件62人,给予党纪政务处分 33人,民生监督工作排名跃升全市前列。
此外,观山湖区还紧盯关键时间节点,特别是元旦、春节、国庆等法定节假日,多次重申公车使用管理等廉洁纪律,并对春节、“两会”、日常工作、数博会期间的工作纪律进行了督查,对督查中发现的问题进行了两次通报。2018年1~9月,该区严肃查处违反中央八项规定精神14人,给予党纪政务处分11人;严查形式主义官僚主义问题,给予党纪政务处分8人,诫勉谈话1人。
此外,该区严格落实《观山湖区推进干部约谈常态化、贯彻落实监督执纪“四种形态”的实施方案》,督促全区各级党委落实“两个责任”和“任前廉政”“廉政风险岗位”谈话制度。适时运用预防提醒、询问示警、纠错诫勉、问责处分等四种方式,及时对党员干部“咬耳扯袖”“红脸出汗”,抓早抓小,及时防止苗头性、倾向性问题。1~9月共约谈1107人次。(张照娣 王波)
编辑 李华莹
统筹 彭钥嘉
编审 吴亚鹏
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