26日,市人力资源市场出现节后首个求职小高峰,求职人数比节后开张首日至少增加1倍以上,不少企业在现场均打“提成”加“奖励”牌,吸引求职者关注。
昨日上午9点多,市人力资源市场前的广场上和大厅里求职者熙熙攘攘,招聘企业也开始增多。人力资源市场出现了节后首个招聘求职的小高峰。据了解,春节长假经过一段时间休息后,还没等到农历正月十五,大量外地务工人员和本地求职者就有些着急了,纷纷入场求职,造成了市人力资源市场内求职者大量增多。而从各企业的招聘情况来看,机械加工企业和饭店开始大量出现在人力资源市场,各企业都比较着急,有的企业更是现场面试直接上岗。
今年企业招聘也纷纷打出了“提成”加“奖励”牌,吸引了不少求职者的关注。一家超市的主食部招聘做包子的员工,基本月薪2200元,并提出会给员工1%的提成。该企业招聘负责人介绍,员工每月的销售额低于12000元,给1%的销售额提成。如果超过12000元,则给2%的销售额提成。“我们这么做的主要目的就是调动员工的积极性,他们自己收入增多的同时,也为企业创造效益。”目前市场上不少企业都采用类似的招聘方式,只要员工完成企业规定的任务,“提成”加“奖励”一个不少。
随着进入市场内的机械加工企业不断增多,车工、钳工、铆工、电工、焊工等技术工种炙手可热,一些操作工、熟练工也成为了市场上的香饽饽。目前市场上技术工种的工资都比较高,3000元至5000元的月薪比较常见,需要派到外地工作的技术工种月薪更高,一家公司招聘外派电气焊工、钳工,月薪给出了8000元。而操作工和熟练工由于比较紧缺,月薪也一路上扬,一家公司招聘操作工,月薪4000元至6000元,招聘的熟练工,月薪5000元至6000元。
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