“春风行动”我区将办30余场招聘会 提供就业岗位近万个
日前，记者从区人力社区局获悉，我区已启动“春风行动”专项活动，服务于全区春节后劳动者就业创业需求和单位用人需要。从2月下旬到3月底，预计将召开30余场招聘洽谈会，提供近万个就业岗位，同时还将组织政策宣讲会、职业指导课、“送岗到家”、“送岗进家”等活动，为求职人员和企业搭建就业服务平台，宣传就业政策。
多方联动提供就业岗位
“今年的‘春风行动’主要面向有转移就业意愿、创业愿望的农村劳动者，本地区低收入农户劳动者等重点就业困难人员。”区人力社保局相关工作人员介绍说，3月1日至3月31日，我区将结合实际，在全区内组织开展女性专场、惠民送岗位等30余场招聘洽谈活动，服务个人及企业需求。
“想找个什么样的工作？上一份工作是什么？”……从2月23日开始，区人力社保局工作人员就通过电话、入户走访等形式，对登记的就业困难人员进行走访，采集就业信息。同时，还主动联系辖区企业，了解用人企业、大型重点项目的招聘需求、用工计划等，做好人岗的匹配推荐，双向满足个人和企业需求。
区人力社保局还积极与各委办局、经营性人力资源机构等对接，共用共享岗位信息资源，合力推进“春风行动”落到实处。“在全市统一的‘百姓就业超市’互联网服务平台的基础上，我们还与区妇联、区总工会制定了有针对性的工作方案。”该负责人表示，还将指导各街乡积极宣传创业扶持政策，及时发放小额担保贷款政策、支持和促进就业有关税收优惠政策等宣传材料，为有创业意愿和能力的劳动者提供就业服务资讯。此外，还将强化与经营性人力资源机构进行对接，引导其参加“春风行动”专项活动，免费提供招聘洽谈等公益服务。
跟踪问效一帮到底
3月20日至4月1日，区人力社保局将按照“就业有指导，援助有记录，效果有跟踪”的工作标准，通过比对职业介绍子系统中的摸查结果、职业指导台账、跟踪回访记录、用人需求档案跟踪记录、招聘情况跟踪记录等业务数据，对各类活动进行跟踪问效。
“通过实地检查、随机抽查、集中督查等方式，对街乡活动开展情况进行督导检查，听取服务对象反馈意见，指导街乡做好后续服务，防止政策落实不到位、服务活动走过场。”该负责人表示，对于一些登记在册的就业困难人员，区人力社保局还将联合各街乡社保站开展“送岗到家”、“送岗到户”活动，结合其实际情况和诉求，实行就业“私人化”定制，一帮到底。
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