泗安：廉情监测点延伸监督触角
“大叔，你家的危房改造资金到位了没有，钱对不对啊？”“早就到了，钱都对的！”日前，长兴县泗安镇仙山村廉情监测员臧敏义在走访农户中对扶贫领域资金拨付问题进行核实。
今年，泗安镇纪委创新工作机制，强化执纪监督，进一步规范基层纪检监察队伍建设和管理，构建镇、村、生产队三级廉情监测点，围绕村务监督、信访受理、廉政教育、苗头性问题化解四个职能定位，强化农村基层权力运行的监督监管，将监督触角延伸至组一级。
根据“深入基层一线、每周坐班走访一天”专项活动要求，该镇选出一批包括班子成员、中层干部、 90后在编干部在内的45人到村驻点，这些人员即为镇一级的驻村廉情监测员；镇级驻村廉情监测员接待群众来访、咨询，并定期对农村“三资”管理、村级工程建设、资金使用等重点领域开展监督检查。各行政村按照“政治素质高、原则性强、作风过硬、为人正派、群众威信高、具有农村工作经验”原则选出的村监委成员，即为村一级的廉情监测员，村监委成员全程监督村务运行；同时，结合“一统四联”管理模式，通过强化措施，完善制度，切实加强对村监委成员的履职管理。各行政村在每个承包组的退休老干部、人大代表、党代表、普通群众中选出一名德高望重的人员，即为组一级的廉情监测员，深入田间地头一线监督、收集群众意见建议和干部廉情信息。同时，镇纪委制定印发了《<泗安镇各村廉情监测员工作实施办法（暂行） >的通知》，确保廉情监测员能够真正发挥监测员的作用，促进党风廉政建设再上新台阶，直达监督触角神经末梢。“把问题解决在萌芽状态，是我们建立廉情监测点的出发点，也是落脚点。”镇纪委书记周橙橙说，经常有村民过来说怀疑村干部在某个工程里拿了回扣、村里集体资产租金未收回，怀疑村干部在扶贫项目中优亲厚友……这里面，可能会有一些廉洁问题，也可能查到最后是查无实据，不管哪一种情况，早发现、早处置才是关键。
为了使廉情监测点的工作持续开展，镇纪委建立了“211”活动模式：即每2个月召开驻村廉情监测员座谈会、每1个月召开各村廉情监测员汇报会、每1个月召开承包组廉情监测员交流会，以“走下去、请上来”的方式及时了解掌握各村在党风廉政建设方面存在的苗头性、倾向性问题。同时，建立每周坐班走访制度、谈心谈话制度、信息反馈制度等，进一步完善村级廉情监测工作。
“我是在今年3月底当选为承包组廉情监测员的，上岗后我就参与对村组各项工作的监督，坚持正确履职、从严监督，有效确保了各项工作的稳步推进。”在谈到履职感受时，该镇师姑岗村百鸟冲村民小组廉情监测员黄存虎如是说。
如今，村级廉情监测点已经逐步成为镇纪委收集民意、调解纠纷、宣讲政策的又一个主阵地，成为与群众心贴心交流、真情交流的一种常态。据了解，目前各级廉情监测员已接待群众来访400人次，调解各类矛盾纠纷35起，参与各项监督360余次，累计给各行政村提出意见建议657条。该镇纪委副书记王卫华说，三级廉情监测点把纪委“直通车”开到了农民家门口，为基层反腐倡廉装上了“千里眼”“顺风耳”。（湖州日报）
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根据“深入基层一线、每周坐班走访一天”专项活动要求，该镇选出一批包括班子成员、中层干部、 90后在编干部在内的45人到村驻点，这些人员即为镇一级的驻村廉情监测员；镇级驻村廉情监测员接待群众来访、咨询，并定期对农村“三资”管理、村级工程建设、资金使用等重点领域开展监督检查。各行政村按照“政治素质高、原则性强、作风过硬、为人正派、群众威信高、具有农村工作经验”原则选出的村监委成员，即为村一级的廉情监测员，村监委成员全程监督村务运行；同时，结合“一统四联”管理模式，通过强化措施，完善制度，切实加强对村监委成员的履职管理。各行政村在每个承包组的退休老干部、人大代表、党代表、普通群众中选出一名德高望重的人员，即为组一级的廉情监测员，深入田间地头一线监督、收集群众意见建议和干部廉情信息。同时，镇纪委制定印发了《<泗安镇各村廉情监测员工作实施办法（暂行） >的通知》，确保廉情监测员能够真正发挥监测员的作用，促进党风廉政建设再上新台阶，直达监督触角神经末梢。“把问题解决在萌芽状态，是我们建立廉情监测点的出发点，也是落脚点。”镇纪委书记周橙橙说，经常有村民过来说怀疑村干部在某个工程里拿了回扣、村里集体资产租金未收回，怀疑村干部在扶贫项目中优亲厚友……这里面，可能会有一些廉洁问题，也可能查到最后是查无实据，不管哪一种情况，早发现、早处置才是关键。
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