明年我区将招考125名公务员
明年我区公务员考录工作已于11月22日启动。近日，记者从区人力资源和社会保障局相关工作人员处了解到，2018年我区各级机关单位计划考试录用公务员125名，其中，区级机关单位招考107名，乡镇(街道)机关招考18名。
值得注意的是，此次公务员招考较往年有了新的变化，考录时间大幅提前，注册报名时间为今年11月22日0时至11月27日17时，笔试在2018年1月6日至1月7日举行。考试试题也将由省里自主命题，面试占总成绩的比例有所提高，笔试、面试占总成绩的比例由原来的5：5调整为4：6。
笔试时间大幅提前体现“抢人才”理念
2018年浙江省公务员考录有一个重要的变化就是笔试时间大幅提前，考试试题也由浙江省自主命题。
“以往几年我区公务员考录笔试都是参加每年4月份由国家统一命题的联考，但明年公务员考录笔试时间提前至1月举行，由浙江省自主命题，主要是为了‘抢人才’，领先他省组织考录工作，为我省的长远发展提供人才保障。此外，与高校毕业生择业周期同步，有利于高校毕业生尽早确定意向，减少社会成本，更具人性化。由省里独立组织试题命题，有利于提高招录自主性，降低大范围考试的失密风险，彰显公务员考试的正式性、严肃性和公平性。”区人力资源和社会保障局钱玲娣科长告诉记者。
此次招考，值得称赞的是，报名服务工作也将更加周到。钱科长说，2018年我区公务员考录工作改进了报名过程中相关信息的公布，在以往报名开始3天后只公布报名不足1：8比例职位的基础上，同时公布超过1：80比例的职位，数据每30分钟自动更新1次，以引导报考人员理性报考。
“减法改革”调整考试科目规范专业条件设置
为了集中命题精力，理顺考务组织，改善测评效果，2018年浙江省公务员招考调整了分级分类考试类型及相应的公共科目考试，将原来的5类8种试卷调整为3类6种试卷。
报考市级以上机关单位的，考试类别为综合类，考试科目为：《行政职业能力测验》(a卷)，《申论》(a卷)。
报考县级以下及行政执法类(含监狱、强制隔离戒毒系统、公安执法勤务类)机关单位职位的，考试类别为基层类，考试科目为《行政职业能力测验》(b卷)，《申论》(b卷)。
乡镇机关单位面向优秀村干部“职位2”招考的，考试类别为优秀村干部类，考试科目为《行政职业能力测验》(c卷)，《综合应用能力》。
报考公安机关执法勤务类职位的，除公共科目笔试外，须加试公安专业科目笔试。
此外，为鼓励更多优秀人才到基层去，按照“综合要宽、专业要专”的原则，县乡两级机关尽可能减少招录职位的专业限制，提高“专业不限”职位所占比例。
一般岗位确有专业要求的，应按学科类别设置，尽量纳入相近相关专业。对于一些专业性特别强的人才紧缺职位，可以纳入紧缺职位进行招录，在要求较高学历、较窄专业基础上，还有必要进行专业知识和技能的测试，以确保“专业的人做专业的事”。
笔试稍显身手面试大放异彩
笔试考察基本能力，面试考察综合素质，此次公务员考录，笔试、面试占总成绩的比例由原来的5：5调整为4：6，更关注考生的面试表现。面试方式也将更加灵活多样，以提高面试的评价成效。钱科长说，省里还将进一步完善面试制度，加强全过程管理，使整个面试过程更加规范，更加客观，有可能从结构化面试变成无领导小组讨论面试。
据悉，此次公务员考录，注册报名时间为2017年11月22日0时—11月27日17时，资格初审时间为11月27日17时—12月1日24时，在12月2日0时—12月6日17时进行查询并再次报名，12月2日0时—12月11日24时进行缴费确认。已完成缴费确认的考生，在2018年1月2日9时—1月7日24时登录浙江省公务员考试录用系统，自行下载打印准考证。
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值得注意的是，此次公务员招考较往年有了新的变化，考录时间大幅提前，注册报名时间为今年11月22日0时至11月27日17时，笔试在2018年1月6日至1月7日举行。考试试题也将由省里自主命题，面试占总成绩的比例有所提高，笔试、面试占总成绩的比例由原来的5：5调整为4：6。
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报考市级以上机关单位的，考试类别为综合类，考试科目为：《行政职业能力测验》(a卷)，《申论》(a卷)。
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