记者 王晓红报道:为深入推进“三基建设”,促进各项工作的专业化、专门化、精细化,建设一支高素质专业化干部队伍,推动干部专业能力整体适应人社事业发展的需要,适应我市转型发展的需要,8月21日至22日,市人社局对局机关中层干部、下属事业单位负责人和业务骨干共160余人进行了培训。
此次培训是以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以人社政策法规、业务知识、工作规程、任务执行为重点,培养干部的专业知识、专业能力、专业作风、专业精神,增强适应新形势、承担新任务和解决新问题的能力,促进我市人社事业的创新发展。
培训特别邀请省人社厅相关专家,对依法行政和执政为民、就业优先战略、人事制度改革、人社法律法规解读、重点业务和工作规程等内容进行讲解。培训中,大家认真学习,相互交流,联系工作实际思考解决一些问题,力求在学习中增长知识、拓宽视野,把学习成果迅速转化为推动工作创新发展的新思路、新举措,成为推进长治转型发展的“促进派”和“实干家”。
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