模范夫妻人人赞

　　——记第一届德阳文明家庭卢玲家庭
“卢医生这一家人非常和睦、优秀！”在罗江区人民医院，只要一提起卢玲的名字，同事们都会竖起大拇指由衷地称赞。出生于60年代的卢玲是罗江区人民医院的主治医师，她有一个崇尚文明、相敬相爱的家庭，是罗江区人民医院创建文明家庭的先进典型。
始终保持高尚医德医风
1989年，卢玲从卫校毕业后，被分配到罗江区人民医院从事临床护理工作。由于工作需要后又被调入特检科从事超声波诊断工作，至今已有十余年了。
多年来，卢玲时刻教育科室内员工重视职业道德，把党的温暖和关怀送到病人心坎上去。在长期的医疗工作中，她自觉抵制“拜金主义”思想，保持高尚的医德医风，无数次拒绝“红包”、“礼品”，别人都说她傻，她却淡然笑之。在工作中，卢玲秉承救死扶伤的天职，视病人如亲人、视事业如生命，工作精益求精，凭着自己不懈努力和执着追求，带领特检科全体人员共同奋斗，取得了显著成绩，赢得了广大患者及医院同仁的充分肯定和广泛赞誉。
在临床实践中，她经历过因条件和技术等原因造成误诊的痛苦，深深体会到提高医疗业务技术水平的紧迫感和重要性。于是她暗下决心、勤学苦练，认真进行病员回访，不断总结工作经验，自费购买大量专业书籍、订阅大量专业杂志，学习新业务，了解超声波诊断发展新动态。通过长期努力学习，其专业技术水平迈上了新台阶，同时也带领科室员工共同学习、共同进步，在团队中营造了浓厚的学习氛围，形成了良性竞争机制。
认真履行管理岗位职责
2009年，卢玲被医院任命担任特检科副主任一职。仓促上阵，一切从零开始，当时科室内人员结构比例严重失调，专业分类较多，各专业之间差异大，低年资医生多，业务整体水平较低，临床经验欠缺，再加上医院创建工作紧张开展，工作开展难度大。面对众多困难，她没有退步，反而迎难而上。
卢玲抓住医院创二甲契机，带领全体科室人员团结在一起，组成特检科团队，充分发挥团队精神，努力完成各项工作任务。她科学合理排班，进一步优化服务流程，管理好人员及设备，充分发挥其最大能效。同时有计划地加强人才培养，确定了3名后备人才，加大对低年资医生业务技术培训的力度，使科室人员形成了爱学习、争先进、比技术的良好风气。
卢玲不断提升服务沟通技巧，认真做好与每位病员之间的沟通，同时，积极开展适宜的新技术：腔内彩超，术中涂片检查等业务。如今，此项业务技术发展成熟，能更好地为罗江人民健康服务。在管理工作中坚持以制度管人，以人性化管理服人为宗旨，始终站在公正公平的立场上，关心、爱护和严格要求着每一位员工，不断完善特检科各项工作制度。
夫妻互敬互爱互商互谅
卢玲工作任务重、在医院时间多，照顾家庭的精力相对较少。其丈夫赵志国在石油地质部门工作，经常外出野外作业。但他始终支持妻子的工作，从无怨言。对于孝敬老人、教育孩子，两人互相配合，互敬互爱互商互谅，成为人人羡慕的模范夫妻。
为了使孩子能够更加健康快乐成长，夫妇两人一方面努力提高自身素质和品位，另一方面率先垂范，为孩子做出榜样。卢玲夫妇对物质生活追求淡泊，不慕新潮，不摆阔气，从不浪费，提倡节约，因而孩子也阳光上进，从四川音乐学院毕业后，努力自主创业。（记者 肖盛雄）

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