常州推进教育人才队伍建设 “五级梯队”优秀教师达6148人

　　近日，暑期常州市教育系统领导干部研修班在常州外国语学校结业，来自市教育局机关、局属单位以及辖市区的教育管理干部700余人参加培训。
全市教育系统一年一度暑期干部研修班已坚持20余年。本期研修会主题为“建设高素质队伍，推进高质量发展”，从高层视点、专家引领、跨界启迪和校长讲堂四大模块切入并聚焦该主题。
上海市电化教育馆馆长张冶、浙江省教育厅巡视员张绪培、无锡锡山高中校长唐江澎等业界“大咖”，分别就“学校3.0时代的教育图景、高中课改的价值导向、学校课程领导的专业能力”等议题带来前沿的观念引领；校长讲堂环节，10位本土校长也围绕“队伍建设”作经验分享。
近年来，常州围绕高素质教育人才队伍建设做了大量工作，新教师校园招聘、优秀高中生报考师范专业、五级梯队和名教师工作室培养机制、名师大学堂、常州公开课、幼儿教师员额制管理、“区管校聘”教师管理机制等举措在省内或首创、或领先。数据显示，全市优秀教师占专任教师比例达15.8%，其中在职特级教师101名，正高级教师47名，省人民教育家培养对象14名，省教学名师10人，市“五级梯队”优秀教师6148人。
据介绍，为使教育人才队伍建设走在全省前列，常州市将从加强和创新教师编制管理、深化教育人事制度改革、优化教育人才队伍结构、促进教育人才持续发展、抓好教师师德师风建设五个方面重点实行突破。

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