罗湖在全市率先启动社区干部学历提升工程
深圳新闻网讯（记者 刘嘉敏 通讯员 蓝茜）3月18日，罗湖区社区干部学历提升班在深圳广播电视大学举行开学典礼，全市率先面向社区“两委”干部、“同乡村”党支部班子成员开展社会工作专科学历教育培训，第一期学历提升班共计37名学员参加。在本次提升班完成后，罗湖区社区干部队伍结构将进一步得到改善和优化，实现50岁以下社区“两委”干部全部达到专科以上学历。
据悉，近年来，罗湖区通过多渠道培养选拔，社区干部队伍整体素质有了明显提升。但在实际中，仍有一些社区干部与新的形势任务、与上级要求、与群众期望相比，还有一定差距。去年社区“两委”换届后，区委组织部对全区社区“两委”班子、非深户籍委员、“同乡村”党支部班子成员进行了学历情况摸底，全区近779名社区“两委”干部中，大专以下学历的仍有116人（其中，非深户籍委员8人）。罗湖将社区“两委”干部、“同乡村”支部班子学历教育纳入全区社区干部和人才培养规划，有针对性地开展继续教育，建立分层次、有重点、有计划、有保障和灵活、多样、长效的教育机制，促进外来人员融入罗湖，为推动社区的转型发展提供有力的保障。
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据悉，近年来，罗湖区通过多渠道培养选拔，社区干部队伍整体素质有了明显提升。但在实际中，仍有一些社区干部与新的形势任务、与上级要求、与群众期望相比，还有一定差距。去年社区“两委”换届后，区委组织部对全区社区“两委”班子、非深户籍委员、“同乡村”党支部班子成员进行了学历情况摸底，全区近779名社区“两委”干部中，大专以下学历的仍有116人（其中，非深户籍委员8人）。罗湖将社区“两委”干部、“同乡村”支部班子学历教育纳入全区社区干部和人才培养规划，有针对性地开展继续教育，建立分层次、有重点、有计划、有保障和灵活、多样、长效的教育机制，促进外来人员融入罗湖，为推动社区的转型发展提供有力的保障。
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