洛南统战“三大举措”聚力加快追赶超越

党的十九大对统一战线工作提出了新理念、新任务和新要求。为了适应统一战线的新形势、新任务和新要求，洛南县委统战部实施“三大举措”，聚力加快追赶超越步伐。
一是创新制度机制。围绕县委出台的“三项机制”，制定完善了《统战部干部考核评价办法》、签订《干部岗位责任》承诺书，实行《干部岗位责任落实》清单化管理，推行“周计划”、“月考评”、“季考核”，“年奖惩”制度。通过严格制度执行，进一步明晰了干部工作任务，夯实了干部工作责任，激发了干部工作热情。
二是创新工作载体。聚焦“五心”（不忘初心、维护核心、固守圆心、凝聚人心、服务中心）主题，创新开展“五大行动”（回归行动、调研行动、宣传行动、教育行动和助扶行动）。通过开展聚焦“五心”主题，深化开展“五大行动”，进一步将统战各方力量汇聚到推动县域经济发展和打赢脱贫攻坚战重大政治任务上来。此创新做法在陕西统战杂志《朋友》刊登，并被有关兄弟县市学习借鉴。
三是强化自身建设。为了处理好统战干部与党外人士 “谁影响谁”的问题，打造政治可靠、本领高强，素质过硬，又红又专的干部队伍。洛南县委统战部制定了《干部政治理论学习计划》，坚持周一例会学习制度，采取开办干部学习讲堂、举办专题研讨、组织业务培训等形式，加强干部政治理论和业务知识的学习，学习内容上，除了强化学习中国特色社会主义思想、中省关于统一战线政策理论的学习外，我们开展了纪实文学《梁家河》诵读活动，让统战干部真切感受伟大领袖的心路历程，激发他们一心向党，以宽广的胸襟，多维的视角，开放的品质来培养大团结大联合的思维，“以真情实感打动人、以照顾利益凝聚人、以教育引导团结人、以共同理想激励人”，掌握运用好统战政策和规律，讲内行话，做内行事，从而，不断增强创新能力，不断提高工作水平，推动统战事业实现追赶超越。(洛南县委统战部）

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