市残联扎实推进“大学习 大调研 大改进”
组织开展专题学习研讨;成立5个专题调研组，针对21个调研重点，采取“走上去对表定位，走出去对标学习，沉下去解决问题”的方式，深入调研、座谈交流、查摆问题;对照先进逐一分析解剖，逐一对表对标，逐一提出方案，不等不靠，立改立行。简化办证流程，实现残疾人办证“最多跑一次”是此次21个重点调研课题之一，目前在我市部分县区已完成试点工作，下一步有望在全市推广实施……这是市残联开展“大学习、大调研、大改进”两个多月来的“工作单”。
全市“大学习、大调研、大改进”启动以来，在市委、市政府的率先垂范下，市残联结合实际，加强统筹谋划，研究细化措施，一股学习讨论、调研排查、改进提升的热潮在全市残联系统蓬勃兴起。
学思践悟，筑牢思想根基
思想是行动的先导，学习是思想解放的基础和前提。组织开展大学习，就是要把学习作为深化理论武装的首要政治任务，不断把学习引向深入。
市残联党组认真贯彻落实习近平总书记“全党要来一个大学习”重要指示精神，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，作为残联党组理论学习中心组和机关党委、各党支部学习的重中之重，不断把学习引向深入。党组理论学习中心组以“大学习、大调研、大改进”为引领，结合工作实际，明初心、提境界，察实情、寻实策，补短板、得实效，团结一致，凝心聚力，推进残疾人各项工作深入开展。
把“大学习”融入党组中心组的学习中去。3月26日学习主题是“传达学习全国两会精神”;4月9日的学习主题是“弘扬宪法精神，维护宪法权威”……通过学习，市残联突出班子示范带动，突出学习与讨论相结合，突出活泼的学习氛围和严肃的纪律要求，切实达到入心入脑的效果。
按照“学理论、议大事、出思路、强班子”的核心定位，市残联采取静下心研讨、请进来辅导、走出去考察、沉下去调研等方式，进一步坚定理想信念、提高理论素养和领导能力，不断提高领导班子政策理论水平，引领残疾人事业健康稳定发展。
市残联坚持每月一次党课或理论学习辅导报告;每季度一次专题研究学习篇目内容，确定学习的方式方法，探讨学以致用的好途径;半年一次总结建设学习型党组织的成功经验。以学习贯彻党的十九大精神，特别是以习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，以提高全市残联系统干部职工“六种能力”(战略思维能力、调查研究能力、分析归纳能力、工作创新能力、网络应用能力、工作落实能力)为主要学习内容，全力搞好“不忘初心、牢记使命”主题教育。通过一系列扎扎实实的活动，使全市残联系统干部职工的学习风气、学习质量、学以致用的实际效果有一个大的明显提升。
深入调查，摸透基层实情
没有调查，就没有发言权。残疾人工作是一项带有感情、带有温度的工作。如果听不到基层的声音，那就谈不上“有感情，有温度”。
市残联开展“大调研”活动，积极在“大”字上做文章：一是广泛调研。不仅要去基层调研，还要到先进的地区调研，要到上级部门调研，全方位的调研。二是深度调研。抓住一个问题要调研透，吃透上级主管部门的思想，吃透基层的实际情况，学习外地的先进做法，结合自身实际，最终形成解决方案。三是全面调研。不仅要到工作突出的县区调研，也要到工作相对落后的县区调研。
信息化工作存在两项调查数据不精准，信息化手段利用不充分问题;基层残疾人组织建设及残疾人证办理存在的问题;残疾人教育、培训、就业存在的问题;残疾人精准康复服务方面的问题;如何打通惠残政策宣传“最后一公里”的问题;法律援助和服务方面达不到残疾人要求……连日来，市残联紧紧围绕“争当全省残疾人工作排头兵”目标，坚持问题导向，紧盯全省乃至全国一流工作水平，解合实际查摆本地本系统本行业需要重点解决的问题和具体表现，分别成立5个专题调研组，针对21个调研重点，采取“走上去对表定位，走出去对标学习，沉下去解决问题”的方式，分别由一名领导同志带队，明确任务责任，着眼成果转化，高标准高质量推进全市残联系统创新工作项目化管理工作，全面推进全市残疾人事业高质量发展。
在“大调研”中，市残联要求改进方式方法，密切与广大残疾人群众的联系。结合市残联提出的开展好“联系群众服务年”活动，发扬“千山万水、千辛万苦、千方百计”的“三千精神”，带领和引导全市残联系统干部职工养成“跑基层、看基层、抓基层”的良好风气，进一步改进深入基层调查研究的方式方法，充分利用现代信息网络手段。
“大调研”开展以来，市残联每位领导干部固定一个村、一个社区，大力倡导真调研、会调研、能调研。用带有一定高度、深度、前瞻性的课题研究为引领，领导干部带头，一人一课题，一人一团队，向专家学习请教，向基层学习请教，老老实实做一名“小学生”，努力做一名懂专业、会调研、能创新的党员干部。
找准短板弱项，精准解决问题
进一步加强和改善对镇(街)“一专两员”的管理;制定《济南市残疾评定工作管理办法》，解决办证率低的问题;加快推进解决“最多跑一次”问题;加大惠残政策宣传力度的实施意见制定;发现培养残疾人运动员的三年计划;济南市基层残疾人文化建设的基本标准制定……在日前市残联召开的“大学习、大调研、大改进”务虚会上，5个调研组组长介绍两个月来的调研情况，处室及直属单位主要负责人汇报了解决问题的方案做法。针对21个调研重点，各调研组主动揭短亮丑，对照先进寻找差距，不等不靠，立改立行。
在开展“大学习、大调研、大改进”中，市残联要求，要坚持问题导向，努力打造“廉洁残联”。紧盯“四风”问题，特别是形式主义、官僚主义新表现，针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题，坚决反对“履责变推责”、弄虚作假、搞“材料政绩”;坚决反对脱离实际，偏离群众，真正对残疾人负责，热心为残疾人服务，诚心接受残疾人群众的监督。要坚持知行合一，做到言行一致抓落实。以行动为准则、以目标为导向、以结果论成败，以钉钉子的精神全面抓好各项工作落实。
“开展‘大学习、大调研、大改进’的目的就是改进工作、促进工作，如果什么问题也解决不了，我们的学习调研就失去了意义。”市残联党组书记、理事长孙君涛如是说。根据市残联“大学习、大调研、大改进”统一安排，结合机关党委印发的开展“大学习、大调研、大改进”督导工作清单，市残联积极组织党员干部学习，对照督导清单认真查摆。要求各支部严格按照通知要求高标准高质量推进“大学习、大调研、大改进”，杜绝形式主义、走过场，选准选好调研课题，细化调研方案，积极推进调研成果转化，确保各项任务落到实处;各支部书记作为第一责任人切实担负起对本单位“大学习、大调研、大改进”的领导责任，细化措施安排;各支部安排专人负责该项工作，积极创新工作方式方法，严格按照残联机关党委印发的督导工作清单配档表报送相关材料，确保活动落到实处、取得实效。
原标题：市残联扎实推进“大学习 大调研 大改进”
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